Misión

Nuestra misión es acompañar, desde nuestro compromiso ético, a los niños APOYO PARA CRECER-01y adolescentes junto a sus familias y entorno, con recursos y apoyos que mejoren su calidad de vida, capacitándolos y tendiendo puentes hacia la comunidad.

Visión

Queremos ser una organización comprometida con cada persona y su proyecto vital, favoreciendo  la  conciliación de su vida laboral y familiar, promoviendo su desarrollo profesional y un entorno laboral amigable. Además apostamos por ser un referente en el entorno y por permanecer coherente con nuestros valores.

 

Valores

  • arbol-de-palabrasEficiencia: tener la capacidad de lograr el efecto propuesto con el mínimo de recursos posibles viable.
  • Profesionalidad: actuar de acuerdo al código deontológico profesional, con soporte basado en la evidencia, asegurando la formación continua.
  • Honestidad: actuar de acuerdo a como se piensa y se siente, en coherencia con nuestros valores y conocimientos.
  • Bondad: Es actuar procurando el bien ajeno, motivado por una comprensión del entorno, de las personas (por ejemplo a través de un profundo ejercicio de la empatía) y/o de uno mismo. Un conjunto de buenas acciones (acciones bien ejecutadas) que propugnan lo bueno para el propio individuo.
  • Trabajo en equipo: Entendemos que el equipo genera algo nuevo, más amplio, rico y diferente a la suma de sus partes.
  • Generosidad: compartir altruistamente los conocimientos y recursos con quien lo pueda necesitar.
  • Inconformismo: el profesional de SIDI tiene ambición por mejorar, no se queda quieto, persevera en su esfuerzo, (tiene alta tolerancia al fracaso, lo reconoce y lo supera).
  • Creatividad: diversidad de enfoques, ruptura con lo establecido, pluralidad, investigación, diseño, innovación, imaginación.
  • Permeabilidad: Que coopera, abierta al aprendizaje con capacidad de escucha y observación